Омская Губерния
Министерство образования Омской области

Министерство образования Омской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв

для замещения должностей государственной гражданской службы Омской области:

- главного специалиста отдела опеки и попечительства над несовершеннолетними управления опеки и попечительства над несовершеннолетними и адаптивного образования Министерства образования Омской области;

- главного специалиста отдела опеки и попечительства над несовершеннолетними управления опеки и попечительства над несовершеннолетними и адаптивного образования Министерства образования Омской области;

- начальника управления опеки и попечительства над несовершеннолетними и адаптивного образования – начальника отдела адаптивного образования и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей Министерства образования Омской области.

I. Требования к квалификации для замещения должности государственной гражданской службы Омской области главного специалиста отдела опеки и попечительства над несовершеннолетними управления опеки и попечительства над несовершеннолетними и адаптивного образования
- высшее образование по одному из направлений подготовки или специальностей «Юриспруденция», «Образование и педагогика», «Социальная работа», «Государственное и муниципальное управление», «Гуманитарные науки» без предъявления требований к стажу;
- знание федеральных законов, федеральных нормативных правовых актов, а также областных законов и областных нормативных правовых актов, правовых актов Министерства в сфере защиты прав и интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, организации и осуществления деятельности по опеке и попечительству над несовершеннолетними, обеспечению жилыми помещениями детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в том числе Федеральный закон «О дополнительных гарантиях прав детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», Федеральный закон «Об опеке и попечительстве», Семейный кодекс Российской Федерации, Гражданский кодекс Российской Федерации, Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации, Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации», Кодекс Омской области о социальной защите отдельных категорий граждан, Закон Омской области «О регулировании отношений в сфере образования на территории Омской области», Закон Омской области «О государственной политике Омской области в жилищной сфере»;
- навыки организации и обеспечения выполнения поставленных руководством задач;
- навыки работы со служебными документами и правовыми актами;
- анализ и прогнозирование деятельности по направлениям работы отдела,
- владение официально-деловым стилем современного русского языка;
- организации личного труда, планирования служебной деятельности и служебного времени;
- использования справочных правовых систем «Консультант Плюс», «Гарант».

Должностные обязанности главного специалиста отдела опеки и попечительства над несовершеннолетними управления опеки и попечительства над несовершеннолетними и адаптивного образования
1) подготавливать аналитические обзоры, методические рекомендации по вопросам обеспечения жильем детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, и лиц из их числа, реализации переданных государственных полномочий в сфере опеки и попечительства над несовершеннолетними;
2) осуществлять проверки исполнения органами местного самоуправления городского округа и муниципальных районов Омской области, переданных государственных полномочий в сфере опеки и попечительства над несовершеннолетними, включая полномочия по:
- правовому регулированию органами местного самоуправления городского округа и муниципальных районов Омской области осуществления переданных государственных полномочий в сфере опеки и попечительства над несовершеннолетними;
- выявлению и учету несовершеннолетних, нуждающихся в установлении над ними опеки и попечительства;
- подбору, учету и подготовке в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями либо принять детей, оставшихся без попечения родителей, в семью на воспитание в иных установленных семейным законодательством формах;
- установлению опеки или попечительства над несовершеннолетними;
- осуществлению надзора за деятельностью опекунов и попечителей, деятельностью организаций, в которые помещены несовершеннолетние подопечные;
- освобождению и отстранению в соответствии с Федеральным законом «Об опеке и попечительстве» опекунов и попечителей от исполнения ими своих обязанностей;
- выдаче в соответствии с Федеральным законом «Об опеке и попечительстве» разрешений на совершение сделок с имуществом подопечных;
- заключению договоров доверительного управления имуществом подопечных в соответствии со статьей 38 Гражданского кодекса Российской Федерации;
- представлению законных интересов несовершеннолетних, находящихся под опекой или попечительством, в отношениях с любыми лицами (в том числе в судах), если действия опекунов или попечителей по представлению законных интересов подопечных противоречит законодательству Российской Федерации и (или) областному законодательству или интересам подопечных либо если опекуны или попечители не осуществляют защиту законных интересов подопечных;
- оказанию содействия опекунам и попечителям, проверке условий жизни подопечных, соблюдения опекунами и попечителями прав и законных интересов подопечных, обеспечения сохранности их имущества, а также исполнения опекунами и попечителями требований к осуществлению ими прав и исполнению обязанностей опекунов или попечителей, определяемых в соответствии с частью 4 статьи 15 Федерального закона «Об опеке и попечительстве»;
- выдаче разрешения на раздельное проживание попечителей и их несовершеннолетних подопечных в соответствии со статьей 36 Гражданского кодекса Российской Федерации (соблюдение законодательства и законных интересов несовершеннолетних);
- иные полномочия органов опеки и попечительства в соответствии с законодательством;
3) осуществлять подготовку разъяснительных, методических писем по вопросам опеки и попечительства над несовершеннолетними, обеспечения жилыми помещениями детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и лиц из их числа;
4) по поручению Министра, заместителя Министра или начальника отдела принимать участие в судебных заседаниях по искам, связанным с реализацией органами местного самоуправления городского округа и муниципальных районов Омской области переданных государственных полномочий в сфере опеки и попечительства над несовершеннолетними;
5) оказывать консультативную помощь государственным гражданским служащим Министерства, специалистам муниципальных органов управления образованием, руководителям подведомственных Министерству учреждений по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
6) осуществлять сбор и анализ информации, отчетности, представляемой органами местного самоуправления городского округа и муниципальных районов Омской области по вопросам реализации переданных государственных полномочий в сфере опеки и попечительства над несовершеннолетними;
7) осуществлять личный прием граждан в целях консультирования их по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
8) осуществлять формирование и ведение списка детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, и лиц из их числа, подлежащих обеспечению жилыми помещениями;
9) осуществлять обработку, хранение, передачу и использование в установленном законодательством порядке автоматизированной информационной системы персональных данных о детях-сиротах и детях, оставшихся без попечения родителей, имеющих право на получение жилого помещения;
10) совместно с заинтересованными органами исполнительной власти Омской области, структурными подразделениями Министерства участвовать в организации и проведении мероприятий по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;
11) осуществлять формирование и ведение реестра замещающих семей, взаимодействие с замещающими семьями по вопросам обеспечения прав и законных интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, оказание консультативной помощи замещающим семьям;
12) исполнять обязанности регионального оператора государственного банка данных о детях, оставшихся без попечения родителей;
13) формировать региональный банк данных о детях, оставшихся без попечения родителей;
14) обеспечивать представление в Министерство образования и науки Российской Федерации сведений о детях, оставшихся без попечения родителей, для формирования федерального банка данных в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
15) организовывать работу по усыновлению детей гражданами Российской Федерации, постоянно проживающими за пределами территории Российской Федерации, иностранными гражданами и лицами без гражданства;
16) осуществлять проверки соблюдения прав детей-сирот подведомственными Министерству образовательными учреждениями.


II. Требования к квалификации начальника управления опеки и попечительства над несовершеннолетними и адаптивного образования – начальника отдела адаптивного
образования и организаций для детей-сирот и детей,
оставшихся без попечения родителей

- высшее образование по одному из направлений подготовки или специальностей «Юриспруденция», «Образование и педагогика», «Социальная работа», «Государственное и муниципальное управление», «Гуманитарные науки»;
- должен иметь не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы Российской Федерации или не менее пяти лет стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки;
- знание законодательства в сфере защиты прав детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся в государственных образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей с ограниченными возможностями здоровья;
- навыки оперативного принятия и реализации управленческих решений, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
- навыки определения стратегии и приоритетных направлений, координирования деятельности по вопросам организации деятельности органов опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, включая профилактику социального сиротства, выявление и устройство, в том числе семейное устройство детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, защиту их личных и имущественных прав; образования детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов, детей с девиантным (общественно опасным) поведением; профилактики асоциального поведения обучающихся, воспитанников образовательных учреждений; соблюдения прав и законных интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, попавших в трудную жизненную ситуацию, находящихся на полном государственном обеспечении в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
- навыки планирования и организации работы подчиненных;
- навыки разработки проектов нормативных правовых актов в сфере защиты прав детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей с ограниченными возможностями здоровья, детей с ограниченными возможностями здоровья;
- навыки аналитической работы, подготовки деловых писем, запросов, систематизации информации и подготовки отчетов, публичных выступлений.

Должностные обязанности начальника управления опеки и попечительства над несовершеннолетними и адаптивного образования – начальника отдела адаптивного образования и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

- осуществлять руководство деятельностью отдела;
- осуществлять взаимодействие с органами государственной власти, структурными подразделениями Министерства по вопросам организации деятельности органов опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, включая профилактику социального сиротства, выявление и устройство, в том числе семейное устройство детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, защиту их личных и имущественных прав; образования детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов, детей с девиантным (общественно опасным) поведением; профилактики асоциального поведения обучающихся, воспитанников образовательных учреждений; соблюдения прав и законных интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, попавших в трудную жизненную ситуацию, находящихся на полном государственном обеспечении в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
- осуществлять подготовку проектов ответов на обращения федеральных органов государственной власти, органов государственной власти Омской области, граждан по вопросам деятельности опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, включая профилактику социального сиротства, выявление и устройство, в том числе семейное устройство детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, защиту их личных и имущественных прав; образования детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов, детей с девиантным (общественно опасным) поведением; профилактики асоциального поведения обучающихся, воспитанников образовательных учреждений; соблюдения прав и законных интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, попавших в трудную жизненную ситуацию, находящихся на полном государственном обеспечении в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
- определять основные направления деятельности отдела в сфере защиты прав и интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья, детей с ограниченными возможностями здоровья, детей и подростков с девиантным поведением, обучающихся в образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей с ограниченными возможностями здоровья, детей, нуждающихся в длительном лечении, специальном учебно-воспитательном учреждении для детей и подростков с девиантным поведением;
- организовывать и проводить областные семинары, совещания с руководителями общеобразовательных организаций адаптивного образования, организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья, специалистов органов опеки и попечительства;
- осуществлять подготовку статистических и информационно-аналитических материалов по вопросам деятельности общеобразовательных организаций адаптивного образования, организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья, специалистов органов опеки и попечительства;
- формировать предложения по усовершенствованию организации деятельности органов опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, включая профилактику социального сиротства, выявление и устройство, в том числе семейное устройство детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, защиту их личных и имущественных прав; образования детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов, детей с девиантным (общественно опасным) поведением; профилактики асоциального поведения обучающихся, воспитанников образовательных учреждений; соблюдения прав и законных интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, попавших в трудную жизненную ситуацию, находящихся на полном государственном обеспечении в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

Общие требования к конкурсантам

гражданство Российской Федерации, соответствие квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве образования Омской области, утвержденным приказом Министерства образования Омской области от 16 июня 2008 года № 15 (опубликован в газете «Омский вестник» № 65, 20.06.2008г., размещен на сайте Министерства образования Омской области), знание Конституции Российской Федерации, федерального и областного законодательства об образовании, законодательства о государственной службе, правовых актов, касающихся деятельности Министерства образования Омской области, обязательное владение ПК.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Министерство образования Омской области, следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации (Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 N 667-р), с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения формы № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н.
Гражданский служащий Министерства образования Омской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена Правительством Российской Федерации.

Документы принимаются Министерством образования Омской области в течение 21 дня со дня размещения на сайте настоящего объявления (до 11 августа 2016 года включительно), по адресу: г. Омск, ул. Красный Путь, 5, кабинет 86, с 08.30 часов до 16.30 часов, телефон: 25-03-88.

Предполагаемая дата проведения конкурса 29 августа 2016 года, по адресу: ул. Красный Путь, 5, кабинет 80, порядок проведения конкурса в соответствии с методикой проведения в Министерстве образования Омской области конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Омской области и включение в кадровый резерв Министерства образования Омской области для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Омской области, утвержденной приказом Министерства образования Омской области от 21 июня 2007 года № 8 (опубликован в газете «Омский вестник» № 52, 29.06.2007г., размещен на сайте Министерства образования Омской области).
Условия прохождения государственной гражданской службы в соответствии с федеральным и областным законодательством.


 


21.07.2016 12:46

версия для печати

Поделиться в социальных сетях:
Поделиться ВКонтакте Поделиться в Facebook Добавить в Twitter